Die ständig wachsenden Anforderungen des Marktes sehen wir als Herausforderung, die uns zu Höchstleistungen anspornt. Bei Baum Zerspanungstechnik e. K. möchten wir ein Team schaffen, dass diesen Weg mit uns gemeinsam geht. Wir bieten unseren Mitarbeitern:

• die Möglichkeiten, sich beruflich weiter zu entwickeln
  Dafür stellen wir 50.000 Euro jährlich für Qualifizierungsmaßnahmen zur Verfügung. Dabei spielt es keine Rolle, welches Alter oder welche Position ein Mitarbeiter hat. Von der Hilfskraft bis zum Werkstattleiter – gleiche Regeln und Chancen für alle
• flexible Arbeitszeiten
  und setzen dabei auf ein familienfreundliches Schichtsystem
• eine hauseigene Bibliothek,
  mit Tips für Mitarbeiter im Bereich Prozesse, Qualität, Organisation, Gesundheit und Betriebswirtschaft
• eine Gewinnbeteiligung,
  sowie Prämien für herausragende Leistungen            
• eine betriebliche Altersvorsorge
  in Höhe von 2% des durchschnittlichen Bruttoeinkommens
• ein sehr gutes Betriebsklima
  Lob und Anerkennung im Alltag sind sehr wichtig, denn der Mensch steht bei uns im Vordergrund. Neben einem betrieblichen Feiertag , Betriebsausflügen und gemeinsamen Festen, sorgen eine transparente und direkte Kommunikation, Musik bei der Arbeit und freundliche Kollegen für ein angenehmes Arbeiten.
• weitere angenehme Kleinigkeiten 
  wie täglich frisches Obst, kostenlose Arbeitskleidung, sowie Fahrgeld und eine übertarifliche Bezahlung

"Bei der Firma Baum sind die Mitarbeiter keine Kostenstelle, sondern eine Investition in die Zukunft des Unternehmens." Hans-Peter Baum